Nella retribuzione del prossimo mese di giugno andrà conguagliata la quota di EVR afferente il primo semestre 2023 e, di conseguenza, si invitano i datori di lavoro a procedere con le verifiche aziendali previste dalla normativa.
Si ricorda ai datori di lavoro che, ai sensi di quanto previsto nel verbale di accordo sottoscritto il 15 marzo 2023 e relativo alla determinazione dell’Elemento Variabile della Retribuzione (EVR) per l’anno 2023, nella retribuzione del mese di giugno dovrà essere corrisposta la quota di EVR relativa al primo semestre 2023.
Di conseguenza, si invitano i datori di lavoro a procedere con l’effettuazione delle verifiche aziendali ai sensi di quanto previsto dal suddetto verbale di accordo ed a trasmettere, in caso di esito negativo delle verifiche relative ad uno o entrambi i parametri, le specifiche autodichiarazioni.
Tutte le indicazioni in merito alla corretta procedura di verifica sono contenute nella nostra precedente news del 16 marzo scorso, alla cui lettura si rimanda.
Il Servizio Relazioni Industriali rimane a disposizione per ogni ulteriore chiarimento.
